2月2日，
在全省组织部长会议上，集团公司所属的延长油田公司党委所推行的党建文化管理工程获得2015年度“陕西组织工作改革创新奖”一等奖。
据悉，“陕西组织工作改革创新奖”是由陕西省委组织部设立，旨在号召各级党组织认真学习借鉴受表彰单位先进做法和经验，解放思想、勇于创新，不断在破解组织工作热点、难点问题上实现新突破，在推进组织工作上台阶上开创新局面，在提高组织工作科学化水平上取得新发展。
近年来，油田公司认真贯彻落实集团公司党建工作和文化建设要求，立足自身实际，创造性地提出并实施了“党建文化管理工程”。在具体工作中，以党建引领文化、文化提升管理，实现了党建、文化与管理三者有机融合和良性互动，将党的政治优势、组织优势、群众工作优势，转为企业发展的竞争优势、创新优势和科学发展优势，推动了油田的内涵式发展。形成了“关爱员工、呵护油井、发展延长、奉献社会”特色理念，是延长石油企业文化的丰富和延伸。
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