党建工作和社区治理融合度低是一个普遍存在的问题，这些问题不仅会影响到社区的正常运行，也会给党建工作带来不小的困扰。
党建工作是中国共产党在社区中开展的一项非常重要的工作，其主要目的是加强党组织的凝聚力和战斗力，提高党员的政治觉悟和思想素质，推动社区的发展和创新。而社区治理则是社区管理的一种方式，其目的是通过有效的组织和管理，维护社区的稳定和繁荣，提高社区的服务水平和质量。
然而，党建工作和社区治理之间的融合度低已经成为了一个普遍的问题。一方面，党建工作往往被看作是一种“灌输”工作，强调党员要服从党的领导，要坚定理想信念，而社区治理则更加注重居民的需求和利益，强调要尊重居民的权利和意愿。这种差异使得党建工作和社区治理之间的理念、目标和方式存在着很大的差异，导致两者难以有效融合。
另一方面，党建工作和社区治理之间的融合度低也导致了一些问题的发生。例如，党建工作中强调的理想信念和党的路线方针政策在社区中往往被忽视，导致党员的思想觉悟和服务质量下降，也影响了社区的发展和创新。社区治理中强调的居民需求和利益在党建工作中往往被忽视，导致社区服务的质量下降，居民的权益得不到保障。
因此，党建工作和社区治理之间的融合度低是一个需要解决的问题。只有通过有效的融合，党建工作和社区治理才能够更好地为居民服务，推动社区的发展和创新。具体来说，可以通过以下方式来解决这个问题：
首先，党建工作和社区治理应该建立有效的沟通渠道，加强两者之间的联系和交流。可以通过定期的会议、培训和交流等形式，促进两者的了解和合作。
其次，党建工作和社区治理应该注重理念的融合。可以通过互相借鉴和学习，借鉴社区治理的成功经验，同时也要结合党建工作中的思想，推动两者的融合。
最后，党建工作和社区治理应该注重方式的融合。可以通过探索新的管理模式和方式，实现党建工作和社区治理的深度融合，提高两者的效率和效果。
党建工作和社区治理之间的融合度低是一个普遍存在的问题，只有通过有效的融合，党建工作和社区治理才能够更好地为居民服务，推动社区的发展和创新。
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