为在全市非公企业和社会组织中全面推进“组建群团组织，扩大党的工作覆盖”，进一步扩大党组织和群团组织在非公有制经济和社会组织的覆盖面和影响力，推动非公有制经济和社会组织的健康快速发展，近日，中共合肥市委组织部、中共合肥市委非公经济和社会组织工委、合肥市总工会、共青团合肥市委、合肥市妇联联合出台《关于在全市非公经济和社会组织中全面推进“组建群团组织，扩大党的工作覆盖”的实施方案》（合组通字〔2021〕36号）。
《方案》更加体现政策环境的优化，更加体现组织部门的统筹，更加体现品牌活动的引领，更加体现群团自主创新，更加体现机制建立健全，具有较强的指导性和操作性，为包括妇联在内的基层群团组织建设提供了依据和遵循。
《方案》都有哪些亮点？
一起来看看吧~
亮点一
更加注重扩大群团组织覆盖面
《方案》明确工作重点，由市县两级党委组织部门、非公工委及时向同级妇联提供有关基础数据。突出省级以上园区企业、规模以上企业、全省百强民营企业和实体性社会组织，以及“四新”领域为重点组建妇联组织。
亮点二
更加注重群团规范化建设
《方案》规定群团负责人的选配审核程序，党建及群团建设实务培训要求，提出了妇女组织“五亮三公开”要求和我市“双十”行动等品牌延续。
党组织“带领建”
上级组织“帮带建”
群团组织“助力建”
兜底管理“共促建”
亮点三
更加注重群团组织作用发挥
《方案》对非公企业、社会组织负责人提出“一次专题座谈、一次参观学习、一次党群活动”、群团组织“当好桥梁纽带”等要求，深化巾帼文明岗、三八红旗手（集体）、巾帼建功等活动，助力事业发展。
亮点四
更加完善群团组织推优机制
《方案》明确推优原则和比例，界定推优对象，规范推优流程，完善推优路径，规定获得妇联相关荣誉的，优先推荐入党。
亮点五
更加注重持续推进党群组织融合发展
《方案》构建党群一体的领导体系、协同高效的工作体系、集约整合的保障体系，推动优势互补、阵地共用、资源共享、活动共办。
下一步
全市各级妇联将认真贯彻落实《方案》要求，进一步细化职责、分工协作，使工作有抓手、可操作、能落地、见实效；以党建为依托，不拘一格建组织，因地制宜推服务，不断总结经验，及时发现问题解决问题，确保省级以上园区企业、规模以上企业、全省百强民营企业以及实体性社会组织应建尽建妇联组织；继续实施好“四新”领域妇联组织建设“双十”行动，实现全市“四新”领域妇联组织建设量质齐升。探索建立“四新”领域妇联组织建设及服务妇女群众工作的长效机制，在继续巩固提高组建率的基础上，实现从有形覆盖向有效覆盖转变，为扩大党的工作覆盖做出妇联贡献。
☎妇女维权公益服务热线：12338
☎合肥市家庭教育公益服务热线：62612338
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