4月3日，运城市市场监管局召开2022年度党支部书记抓基层党建述职考核大会。党组书记、局长、机关党委书记景莉莉出席并讲话。会议由党组成员、副局长朱晓红主持。局班子成员、机关党委委员、各支部书记、各科室（直属单位）负责人参加会议。
会议传达学习了2023年市直机关党建工作要点，12位党支部书记围绕履职工作情况、存在的问题及下一步工作思路进行述职，景莉莉对各支部书记抓党建工作情况进行逐一点评。与会人员对现场述职的12位支部书记抓基层党建工作情况进行评议。
会议指出，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是市场监管系统狠抓政风行风建设的关键一年。面对新形势、新任务，要认真贯彻省委、市委和市直工委的工作部署，进一步巩固“五面红旗”示范机关创建成果，扎实推进“四强”党支部创建，全面提升党建工作水平。
会议要求，要提高站位，突出用党的科学理论凝心铸魂。运用好《习近平总书记关于市场监管重要论述摘编》等书籍资料和“学习强国”“好干部在线”等新媒体平台，教育引导广大党员干部深刻领悟思想伟力，推动基层党组织和广大党员坚决履行“两个维护”政治责任，坚决贯彻落实党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示精神，坚决运用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作；要注重夯实责任，突出压实管党治党政治责任。健全一级抓一级、层层抓落实的党建责任链条，班子成员要严格履行“一岗双责”，机关党委要充分履行统筹组织职责，各支部书记要切实履职尽责，种好党建“责任田”，抓好机关党支部标准化规范化建设，在建强支部品牌特色上下功夫，不断增强党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力；要融入大局，突出党建与业务“双融合、双提升”。充分发挥党的政治优势、组织优势和密切联系群众优势，主动融入市委“一区两城三强市三高地”发展大局，找准市场监管工作服务高质量发展的切入点、着力点，以抓重大任务落实的成果来检验党建工作的成效，把发挥党员作用、担当作为业绩作为党员民主评议、选拔任用干部的“硬指标”，切实在全局营造 “比学赶超、创先争优”的浓厚工作氛围；要抓住重点，突出补短板、强弱项。针对去年开展的“作风大整顿”和今年开展的整治“吃拿卡要”、优化营商环境专项行动中反映出来的问题，以及在组织生活会和这次述职评议会中查摆出来的问题，逐条逐项列出问题清单、责任清单、整改清单，明确整改措施、整改时限、责任人员，确保整改取得实效，积极筹划“党建 ”行动，统筹抓好队伍建设、阵地建设、组织建设、品牌建设和清廉机关建设，不断夯实党建基础，推动全局党建工作再上新台阶。
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